法官,老板不跟我签劳动合同还把我开了,我能得赔偿吗?_澎湃号...
3.不订立书面劳动合同的法律责任《中华人民共和国劳动合同法》第十条第一款规定:“建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。”《中华人民共和国劳动合同法》第十四条第三款规定:“用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的...
劳动合同和劳务合同不同之处有哪些?签错了要付法律责任!
与此相反,劳务合同中,劳务关系中承担法律责任的通常是提供劳务的一方独立承担。在司法实践中基于劳务合同产生劳务纠纷时,当事人之间违反劳务合同的约定可能会产生违约或侵权等民事责任,但一般无行政责任。法律干预程度不同通过以上的分析...
公司成立前,发起人以自己名义对外签订合同,责任由谁承担?
如果在合同中明确标记了公司名称,责任就应该由公司承担。为了避免这种情况,发起人在公司成立前应该特别注意,不能以个人名义签署合同。如果签署合同时没有注册公司或法律成立,所有行为和承诺都由个人承担法律责任。因此,发起人应该将所有的...
当事人先签意向书再签正式合同,意向书效力该如何认定?最高法发布...
相关负责人表示,解释仅规定当事人一方违反预约合同须承担损失赔偿的责任,没有规定当事人违反预约合同是否可以采取强制履行的救济方式,主要是考虑到民事强制执行法仍在起草过程中,现行法并无对意思表示进行强制执行的规定,且既然当事人...
海红说法 | 用人单位补签劳动合同后支付双倍工资的责任认定
本案主要涉及用人单位补签劳动合同后支付双倍工资的责任认定问题。我国《劳动合同法》第七条规定:“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。”第十条规定:“已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内...
【“沂”案释法 小案大义】既签订共同还款承诺书,又签订保证合同...
签订个人借款合同,具有共同借款的合意;并且张某承担共同还款责任有利于保护借款人利益,张某作为共同还款人应当优先以自有全部财产承担还款责任,避免张某作为保证人承担责任,出现追偿权问题导致借款成为王某的个人债务,因此张某应承担共同还款责任...
劳动合同应在试用期签订还是转正之后签订?劳动合同怎么签才正规
《劳动合同法》第十条第二款规定:已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。根据《劳动合同法》第八十二条和《劳动合同法实施条例》第六、七条,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年...
...| 合同诈骗案中未签订书面合同的可依据双方实际行为认定法律关系
就“合同”的具体内容来看,必须存在于市场经济活动中且反映市场经济条件下的交易关系。在行为人与被害人之间未签订书面合同的情况下,可依据实际行为确定双方法律关系的性质,从而判断行为人是否构成合同诈骗罪。
最高人民法院关于适用《中华人民共和国民法典》合同编通则若干...
但是,法律、司法解释对当事人与第三人的民事责任另有规定的,依照其规定。第六条当事人以认购书、订购书、预订书等形式约定在将来一定期限内订立合同,或者为担保在将来一定期限内订立合同交付了定金,能够确定将来所要订立合同的主体...
什么是合伙合同?
合伙人在合作前通常相互比较信任,有些合伙人觉得“白纸黑字”会让关系变得生分,就采取口头约定,不订立任何书面协议。在此,法官提示,合伙合同终止以前,合伙人不得请求分割合伙财产;合伙人对于合伙债务承担连带责任,不是按照出资或者所占份...