万宝盛华怎么样?万宝盛华——要做就做专业的猎头服务
万宝盛华在猎头服务中就是做的很优秀的一家。万宝盛华能够根据雇主需求,收集到很多人才信息,给雇主提供人才档案。是搭建雇主和人才之间的有效桥梁,所以不管对于企业还是人才来说,选择万宝盛华都是一种双赢的局面。对人力资源的需求,特别是针对中高端人才和批量式周期式的员工结构数量的要求更高。结合企业雇佣人力的成本...
万宝盛华集团拥有着雄厚的实力,将万宝盛华集团的服务做到完美
万宝盛华集团能够根据雇主需求,收集到很多人才信息,筛选出一批精英的人才,给雇主提供人才档案,是搭建雇主和人才之间的有效桥梁,为雇主找到合适的人选,让人才找到归宿,实现双方共赢。如果你是企业,正在为招纳贤才而犯愁的时候,万宝盛华集团能够根据你的情况对你逐一筛选,将优秀人才推荐到贵公司;如果你是一个求职者,有...
万宝盛华《2021年人才短缺报告》发布
万宝盛华全球第十四年开展此项调查,致力于了解当前人才市场中,难以填补的职位及填补职位空缺的困难程度,旨在洞察企业与员工的真实需求,缩小认知差距。全球范围人才短缺创15年新高纵观全球,43个国家和地区中有42个国家和地区预期增加员工人数,7个亚太国家和地区中有6个国家和地区预期增加员工。中国人才短缺创6年新高...
人工便宜≠制造业好做,莫迪系列大招后印度经济更惨了
国际知名猎头公司美国万宝盛华公司对印度就业形势的预期也降到了12年来最低水平。▲万宝盛华对印度就业形势的预测(对印度就业形势看好的受访者比例)目前,制造业在印度GDP的占比达到18%,而且直接关系着12%的印度人的就业。9月12日,反对党印度国大党的副主席RahulGandhi在加州大学伯克利分校演讲时表示,如果印度不...
企业招不到人 生意都要做不下去了
企业招不到人生意都要做不下去了招聘难?用人单位哭得比求职者更惨。万宝盛华《2015年全球人才短缺调查报告》发现全球雇主人才短缺比率攀7年新高,中国近七成企业因招不到人才生产力降低、创新力度下降,连客户服务都受了影响。2015毕业季中国近750万应届学生进入劳动市场却仍然无法填补企业空缺岗位。新兴创业公司不...
五一流行"求职体验游" 都市白领为"撤退"做准备
万宝盛华(中国)首份关于跨城市人才流动的调查,对分布于全国各地的1070位候选人开展了跨城市人才流动调查,以了解人才在跨城市工作方面的经历、未来流动意愿、原因及工作期望(www.e993.com)2024年6月14日。调查发现,由于工作机会多、经济发达、薪资福利好、环境优美和适宜居住,未来1~2年,苏州、南京、成都、大连、无锡、杭州等一些二线城市已经跟上海...
吴若萱:危机中一定要做到充分的沟通性
2009年5月30日下午,浙商大会高端对话暨浙江商会论坛,在浙江省人民大会堂主会场举行,新浪财经全程直播此次大会。图为万宝盛华大中华区总经理吴若萱。(图片来源:新浪财经白鹏辉摄)点击此处查看全部财经新闻图片新浪财经讯2009年5月30日下午,浙商大会高端对话暨浙江商会论坛,在浙江省人民大会堂主会场举行,新浪财经全程...
想避免被AI取代,你需要掌握5种新技能
托马斯·查莫罗-普雷穆日奇是万宝盛华集团(ManpowerGroup)的首席创新官,伦敦大学学院和哥伦比亚大学的商业心理学教授,deepersignals的联合创始人,以及哈佛大学创业金融实验室(Harvard’sEntrepreneurialFinanceLab)的研究助理。时青靖|编辑
北森控股竞逐港交所“HCM SaaS第一股” 两项指标成考量关键
记者根据同花顺梳理发现,已在港股上市,在国内从事人力资源方面业务的公司寥寥无几,仅有万宝盛华大中华、同道猎聘以及人瑞人才三家。万宝盛华大中华提供综合人力资源解决方案及其他人力资源服务;同道猎聘提供线上和线下的招聘服务;人瑞人才的核心业务是灵活用工。
共融发展打造民生“幸福圈” 合肥都市圈一体化发展取得阶段性成效
12月27日上午,记者走进位于合肥经济技术开发区的中国合肥人力资源服务产业园。坐落于合肥大学城核心位置的产业园,自2019年11月开园以来,已签约万宝盛华、中智、猎聘、英格玛等人力资源服务机构50家。“我是芜湖人,大学是在合肥读的,这几年合肥发展迅猛,经过慎重考虑我决定留在合肥发展。毕业后,我在园区的合肥市就业...